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一、 培训体系
哈佛神童加盟商培训体系分为中心主任培训和教师培训两大块。所有受训人须到公司总部进行现场实地培训,中心主任培训时间为3日,教师培训时间为30日。培训期间公司总部提供食宿。具体培训内容如下:
1、中心主任培训:
(1)项目结构分析
(2)经营模式分析
(3)专业知识
(4)运作流程讲习
(5)部门协调机制
(6)员工酬薪制度
(7)奖惩办法
(8)劳动合同
(9)选址方案
(10)营销方案
(11)检测方法
(12)检测系统通道的使用
(13)招生说词及案例分析
(14)人力资源管理与储备
(15)倒扣制度

2、教师培训:
(1)行业知识
(2)专业知识
(3)观看上课
(4)课程设置原理、规律及要求
(5)备课
(6)实习上课
(7)一日流程
(8)沟通技巧
(9)报告讲解
(10)婴幼儿意外事故的紧急处理
(11)安全防范意识的建立和预防
(12)教学原则
(13)员工守则及倒扣制度

 
 
 
 
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